Лого. Московский Юридический Центр
  • ЮрЦентр «Столица»
  • юридическая консультация оказывается бесплатно
  • Наш адрес:
  • 107207, г. Москва,
  • ш.Щелковское,
  • д.77 стр.1, оф.111
  • м. Щелковская
  •  см. карту

  • +7 (495) 510-70-16
  • +7 (925) 519-51-33
  • info@stolicaprava.ru

  • Режим работы:
  • Пн-пт: с 10:00 до 19:00
  • Сб: с 11:00 до 15:00
  • Вск: выходной
Главная / Статьи / Пенсионное право


Стоит ли судиться из-за отпуска?

Я работала на химкомбинате по Списку № 2. В декретный отпуск ушла в конце июля 1992 г., а в сентябре у меня родилась дочь. Но, как назло, осенью того года вышло какое то постановление, согласно которому отпуск по уходу за ребенком не засчитывается в льготный стаж. Можно ли теперь каким-то образом восстановить исключенное из льготного стажа время? Может, в суд подать ?

Документ, о котором вы пишете, действительно вступил в силу с 6 октября 1992 г.

  • § Закон РФ от 25.09.1992 г. № 35431 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РФ»

С его принятием период ухода за ребенком перестал включаться в специальный стаж работы при определении права на пенсию на льготных условиях. Поэтому Пенсионный фонд засчитывает периоды нахождения женщины по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет только до 6.10.1992 г.
В суд обратиться вы, конечно, можете. Но его решение, вероятнее всего, будет не в вашу пользу?


По материалам журнала «Сам себе адвокат»