8 (495) 510‑70‑16
Юридическая консультация

Зачем к больничному справка с прежней работы?


Зачем к больничному справка с прежней работы?

Сдаю больничный, а с меня требуют еще и какую-то справку с прежней работы. Законно ли это ?

Законно. Это справка о вашей зарплате за предыдущие два года. По ней высчитывают средний заработок за текущий год и за два предшествующих. Это нужно, чтобы определить, сколько вам заплатить по больничному листу, если на новом месте вы работаете менее двух лет. Если справки не будет, вам рассчитают средний заработок, исходя из МРОТ.

Полное название этого документа Справка о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой, и текущий календарный год, на которую были начислены страховые взносы.
Введена в действие она с 1 января 2011 г.

  • § Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17.01.2011 г. № 4н

Сейчас такие справки нужны за 2010 и 2011 гг. Нормальные работодатели выдают их без напоминания при увольнении работника. Но если вам такую справку не выдали, напишите заявление прежнему работодателю, и он обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи заявления выдать вам эту справку, причем бесплатно.

  • § Ст. 62 Трудового кодекса РФ

Если прежний работодатель прекратил существование или находится в другом городе, вы можете написать заявление своему нынешнему руководителю.


ЗАЯВЛЕНИЕ
Прошу в порядке ч. 7.2. ст. 13 ФЗ от 29 декабря 2006 г. № 255ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности» направить запрос в территориальный орган ПФР о представлении сведений о моей заработной плате, иных выплатах и вознаграждениях у предыдущих работодателей на основании сведений персонифицированного учета в системе обязательного пенсионного страхования для назначения пособия по временной нетрудоспособности.

Дата, подпись.

В течение двух дней после получения такого заявления работодатель обязан направить запрос в Пенсионный фонд, а тот, в свою очередь, в течение 10 дней должен предоставить сведения о зарплате.

 Читайте также: 

Компонент комментариев CComment

Как мы работаем

Консультация

По телефону или на приеме в офисе. Выслушаем вашу проблему и предложим варианты решений.

Аналитика

Оценим возможные риски, прорабатываем варианты решения поставленных задач и возможный результат.

Соглашение

Расчитываем стоимость наших услуг и заключаем соглашение о сотрудничестве

Решение

Решаем вашу проблему. Оформляем все необходимые документы и представляем ваши интересы в суде.

Основные преимущества

Порядочность

Мы никогда не беремся за заведомо проигрышные дела, т.к. дорожим своей репутацией. Большинство наших клиентов — это люди, которым нас порекомендовали наши клиенты.

Высокая квалификация

Специалисты имеют высокую квалификацию и большой практический опыт его применения. В ЮрЦентре работают юристы, имеющие стаж работы свыше 10 лет.

Расположение

Наш юридический центр расположен рядом со станцией метро Щёлковская в 3 минутах ходьбы, где вы в спокойной обстановке сможете получить исчерпывающий ответ юриста на ваш вопрос.

Ценовая политика

У нас конкурнтные цены. Мы всегда детально расписываем за что платит клиент и стараемся заставить платить вашего апанента в суде за услуги адвоката.